Consultatii juridice - reintegrare post
Contestatie decizie de concediere. Reintegrare pe post
Am avut un contract ca profesor pe perioada 01.019.2010-31.08.2011. La 04.11.2010 mi s-a emis o deci ... Reintegrarea pe postul ocupat in urma admiterii actiunii in desfiintarea deciziei de concediere se face doar daca s-a solicitat in instanta in mod exp ...
Concediere pentru desfiintarea postului. Nerespectare preaviz
Buna ziua,
Am o problema cu agentia in care lucrez. Pe data de 14.03.2013 am fost instiintata ca ... In cazul unei concedieri pentru desfiintarea postului, angajatorul are obligatia sa respecte un termen de preaviz de 20 de zile. Din cele relatate de ...
Refuzul de a presta o activitate care nu se regaseste in fisa postului
Buna ziua, Sotul meu lucreaza ca agent de paza la o intreprindere de confectii textile . Initial a f ... Refuzul salariatului de a presta o activitate care nu este prevazuta in fisa postului ocupat nu poate constitui motiv de concediere. Concedierea se po ...
Desfiintarea postului
sunt agajata la Primaria comunei B., din anul 2008 pe postul de Referent Tr.II, avand functia de ope ... In functie de modul concret in care s-a procedat la desfiintarea postului putem stabili daca este sau nu vorba de o concediere nelegala.
...
Desfiintarea postului
Buna ziua,
Ocup o pozitie de management superior intr-o companie multinationala. Liniile ierarh ... In functie de modul concret in care se va proceda la concedierea dvs vom putea constata daca aceasta s-a realizat sau nu in mod nelegal.
Mentionam ...
Modificarea fisei postului fara consimtamantul salariatului
Buna ziua, sunt angajat intr-o institutie publica pe postul de lucrator desemnat cu securitatea si s ... Pentru a va fi opozabila, fisa postului trebuie sa fie semnata de dvs. In cazul in care aceasta a fost modificata ulterior, fara semnatura dvs. , nu v ...
Desfiintarea postului si infiintarea unui post nou
Buna ziua. Sunt director tehnic la o SA. Dupa ce Cons. de administratie a schimbat directorul genera ... Nu puteti fi obligat, in mod legal, sa va dati demisia.
Desfiintarea postului poate constitui o cauza de concediere, insa la baza acesteia trebuie ...
Modificare fisa postului
Buna ziua.
Am rugamintea sa ma ajutati cu ceva sfaturi legale referitoare la semnarea unei fise ... Modificarea fisei postului se poate face doar prin acordul ambelor parti (angajat si angajator). Refuzul dvs de a se modifica fisa postului nu poate c ...
Atributii neprevazute in fisa postului
Sunt angajat intr-o institutie cu statut militar iar in fisa postului meu am functie de executie dar ... Potrivit legii, nu puteti fi obligat sa indepliniti atributii care nu sunt prevazute in fisa postului.
Asadar, puteti refuza sa indepliniti ...
Termenul de preaviz in cazul demisiei. Neindeplinirea atributiilor de serviciu prevazute in fisa suplimentara a postului
Pentru cineva care are o functie de conducere onorifica (fara indemnizatie de conducere) , pentru ca ... Potrivit dispozitiilor art. 81 alin. 2 din Codul muncii, angajatorul este obligat sa inregistreze demisia salariatului. Refuzul angajatorului de a inr ...
Reglementari in Codul Muncii reintegrare post
Art. 17 Informarea cu privire la clauzele esentiale din contract↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) Anterior incheierii sau modificarii contractului individual de munca, angajatorul are obligatia de a informa persoana selectata in vederea angajarii ori, dupa caz, salariatul, cu privire la clauze ...
Art. 192 Obiective principale
↳ TITLUL VI: Formarea profesionala
↳ CAPITOLUL I: Dispozitii generale
(1) Formarea profesionala a salariatilor are urmatoarele obiective principale:
a) adaptarea salariatului la cerintele postului sau ale locului de munca;
b) obtinerea unei calificari profesiona ...
Art. 193 Forme
↳ TITLUL VI: Formarea profesionala
↳ CAPITOLUL I: Dispozitii generale
Formarea profesionala a salariatilor se poate realiza prin urmatoarele forme:
a) participarea la cursuri organizate de catre angajator sau de catre furnizorii de servicii de formare profesionala d ...
Art. 30 Angajarea la institutii si autoritati publice si la alte unitati bugetare
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL I: Incheierea contractului individual de munca
(1) Incadrarea salariatilor la institutiile si autoritatile publice si la alte unitati bugetare se face numai prin concurs sau examen, dupa caz.
(2) Posturile vacante existente in statul de functi ...
Art. 39 Salariatul: drepturi si obligatii
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL II: Executarea contractului individual de munca
(1) Salariatul are, in principal, urmatoarele drepturi:
a) dreptul la salarizare pentru munca depusa;
b) dreptul la repaus zilnic si saptamanal;
c) dreptul la concediu de odihna anual;
...
Art. 74 Noi angajari dupa concedierea colectiva. Dreptul salariatilor concediati la reangajare
↳ TITLUL II: Contractul individual de munca
↳ CAPITOLUL V: Incetarea contractului individual de munca
↳ SECTIUNEA 5: Concedierea colectiva. Informarea, consultarea salariatilor si procedura concedierilor colective
(1) In termen de 45 de zile calendaristice de la data concedierii, salariatul concediat prin
Jurisprudenta Dreptul Muncii reintegrare post
Reintegrarea in postul detinut anterior Hotararea 1173 din 30.06.2011, pronuntata de Tribunalul BACAUAnularea deciziei de concediere.Reintegrare pe postul detinut anterior Hotararea 4374, pronuntata de Tribunalul GORJ
Acordarea drepturilor salariale in situatia in care salariatul nu solicita si reintegrarea in postul detinut anterior concedierii nelegale. Hotararea 1088 din 17.11.2008, pronuntata de Curtea de Apel ALBA IULIA
Contestarea deciziei de concediere. Reintegrarea pe postul ocupat anterior Hotararea 2128 din data de 04 iunie 2015, pronuntata de CURTEA DE APEL BUCURESTI
Reintegrarea salariatului pe postul ocupat anterior concedierii, posibila in lipsa unei decizii a angajatorului prin care sa se dispuna repunerea in situatia anterioara Hotararea 1165 din data de 11 iulie 2016, pronuntata de Tribunalul Tulcea
Nulitatea deciziei de suspendare a contractului individual de munca. Reintegrarea salariatului pe postul detinut si plata despagubirilor Hotararea 1847 din 23 martie 2017, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
Anulare decizie de concediere. Reintegrarea salariatului pe postul detinut anterior concedierii. Protectia angajatului impotriva unei concedieri nelegale Hotararea 5726 din 22.10.2019, pronuntata de Tribunalul Bucuresti
Contestatie impotriva deciziei de concediere disciplinara Hotararea 1798 din 07.05.2009, pronuntata de Tribunalul DOLJ
Sanctiune disciplinara. Unitatea angajatoare nu a incalcat dispozitiile art. 41 din Codul muncii Hotararea 346 din 23.02.2010 , pronuntata de Curtea de Apel Ploiesti
Drepturi banesti aferente perioadei cuprinse intre data emiterii deciziei si data efectuarii reintegrarii Hotararea 416/MC din 05.07.2005, pronuntata de Curtea de Apel CONSTANTA
Anulare decizie de sanctionare disciplinara cu reducerea salariului pe o luna cu 10 % Hotararea 8 din 16.01.2014 , pronuntata de Tribunalul GORJ
Decizie de concediere vs. Ordin de incetare a raporturilor de munca Hotararea 495 din 24.01.2013, pronuntata de Tribunalul DOLJ
Concediere pentru motive care nu tin de persoana salariatului. Desfiintarea efectiva a locului de munca Hotararea 767 din 22.04.2013, pronuntata de Curtea de Apel ALBA IULIA
Desfacerea ilegala a contractului individual de munca Hotararea 561 din 27.03.2013, pronuntata de Tribunalul BACAU
Desfacerea contractului de munca. Repunerea in drepturi Hotararea 537 din 26.02.2013 , pronuntata de Tribunalul OLT
Desfacere contract de munca Hotararea 1882 din 14.03.2013 , pronuntata de Tribunalul MEHEDINTI
Continutul deciziei de sanctionare disciplinara sub aspectul descrierii faptei ce constituie abatere disciplinara Hotararea 549 din 20.03.2013, pronuntata de Curtea de Apel Timisoara
Raspunderea patrimoniala a salariatului nu poate fi angajata in conditiile in care atributiile sale nu au fost stabilite intr-o fisa a postului Hotararea 106/R din 13.01.2009, pronuntata de Curtea de Apel BUCURESTI
Anularea fisei postului Hotararea 3570 din 10.05.2011, pronuntata de Tribunalul DOLJ
Desfiintarea locului de munca. Conditii Hotararea 3178/R din 6.07.2010, pronuntata de Curtea de Apel Bucuresti
